W związku z wprowadzonymi ograniczeniami epidemiologicznymi, pojawiły się mniej popularne formy pracy, w tym praca zdalna. Do tej pory niechętnie wybierana przez dyrektorów firm. Wszystko ma swoje plusy i minusy, są też pewne założenia, z którymi trzeba się zapoznać, żeby nie zostać zaskoczonym faktami.
Jeszcze piętnaście lat temu niewiele osób wyobrażało sobie, iż normalne będzie wykonywanie swoich obowiązków z wybranego przez siebie miejsca na ziemi. Aktualnie, szczególnie w czasie epidemii, większość z nas nie planuje żadnego wyjścia z domu, jeśli nie jest to absolutnie konieczne, a posiadając dostęp do komputera oraz łącza internetowego, sporo rzeczy można załatwić bez wychodzenia z domu.
Praca zdalna to dla wielu etatowców norma. Często korzystają z jej dobrodziejstw osoby odbywające delegacje, a które w tym samym czasie zajmują się kwestiami związanymi z podwładnymi w siedzibie firmy, a także doradcy nieruchomości czy opiekunowie prawni małych dzieci.